• Im Februar 2009 wurde ein neues Mitarbeiterkapitalbeteiligungsgesetz verabschiedet.
• Für Arbeitnehmer soll es künftig attraktiver werden, sich an ihrem Unternehmen zu beteiligen.
• Die wichtigsten Neuerungen betreffen höhere Steuerbefreiungen, Verbesserungen bei den vermögenswirksamen Leistungen und die Einführung von Mitarbeiterbeteiligungsfonds.
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